增城日报
2019年05月24日
第02版:要闻

200家企业在我区招揽技能型人才

作者:记者陈华宇 文/摄 字数统计:

为学生提供29个专业近7000个就业岗位

招聘会现场。

本报讯 (记者陈华宇 文/摄)5月22日,由广东省华立技师学院主办、增城区人社局协办的2019年校园技能型人才招聘会在广东华立技师学院举行,近200家用人单位进场招聘,其中包括多家世界500强、中国500强企业,共提供就业岗位近7000个,吸引了近3000名学生求职,近2000名学生与用人单位达成就业意向。

当天10时许,记者看到招聘会现场人头攒动,学生们手持精心准备好的简历,与招聘企业负责人交流,主动了解用人单位的情况,希望找到自己心仪的企业和岗位。不少用人单位的招聘摊位前排起了长龙,一些用人单位在招聘会开场两小时内就收到了两百多份简历。记者了解到,进场招聘的除近30家增城本土企业外,还有碧桂园集团、海尔集团、美的集团、福耀集团、深圳比亚迪、创维集团等多家世界500强、中国500强企业以及国企、上市企业,提供近7000个就业岗位,覆盖了汽车、数控、会计、建筑、机电、工商企业管理、市场营销等29个专业,为求职学生提供了更多选择。

据了解,今年的求职人数与岗位提供数比例约达1:2,充足的岗位提供让学生有着更多的选择,其中6家500强企业已在当天现场明确录取300多名毕业生,占华立技师学院今年毕业人数的10%。同时,大部分学生都在招聘会现场与企业达成了就业意向,一些技能突出、综合表现优秀的学生还收到多家企业抛出的橄榄枝,技术人才与企业呈现出供需两旺的喜人场面。

在薪酬方面,不少用人单位给出了4000—5000元/月的保底工资,有的企业甚至在实习期就开到了8000元/月的薪酬,深圳比亚迪公司招聘专员黄烈森告诉记者,对于技术型人才,只要有真本事,如今很多企业都会开出较为可观的薪酬。2017级物流管理专业学生黄穗说:“这次招聘会,我还是较为倾向寻找自己专业的工作岗位,从今天的岗位提供情况看,还是有很多便利性选择的。经过老师的帮助和企业人员的介绍,我个人对未来的就业发展思路也变得清晰起来。”中兴通信招聘专员温传彪告诉记者,因为公司的发展定位需求,他们公司主要需要的是自动化设备操作、调测、程序撰写等相关技术性人才,在今天现场面试的学生都很积极活跃,同时他们对学生现场初步了解和评测的专业素养也十分肯定,他们通过今天的招聘活动找到了不少公司总部需要的技术型人才。招聘会刚开始一个多小时,中兴通信就与近50名学生达成就业意向,这已经占了公司预定的招聘100个技术人才名额的一半。

记者采访发现,大部分求职学生都很重视自己的第一份工作,并提前做好了职场规划。在求职时,大多数学生都是根据所学专业去选择职业,他们认为,把所学的专业用在对口岗位上,才不枉费多年学习的技能知识,才能将工作做得更好。

广东华立技师学院院长助理肖小兵说,校园招聘会的成功举行,对学生实习就业和企业需求有了更加深入的认识和理解,真正实现了学生和用人单位的双向选择,应学生之所想,供企业之所需,为学生和社会之间架起了一座时代桥梁,进一步打造了“校企合作、产教融合、德技双磬、时代工匠”的实习就业平台。对于即将就业的学生,肖小兵提醒,求职的第一份工作对自己的职业生涯发展很重要,除了知道自己的优劣长短外,更重要的是要深度培养个人的职业素养和品行内涵,做事要先学做人,第一份职业能拿到优厚的福利和薪酬固然好,但重点还是要学会吃苦耐劳,善于在工作中不断学习进步,适当时候要学会“吃亏”,希望学生们都能德技双修,敢于展现自己的优势,努力追求自己的梦想。

据了解,当天广东华立技师学院还与多家企业举办了2019年“产教融合,校企合作”专业建设研讨会,积极探索校企合作模式,为大学生就业创业支招,帮助大学生更好地就业。

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